photo Directeur administratif / Directrice administrative

Directeur administratif / Directrice administrative

Emploi Social - Services à la personne

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Le Directeur des Services Transverses pilote, coordonne et manage l'équipe des services transverses d'Aréli, sous la responsabilité du Directeur Général. Le titulaire du poste est un membre à part entière du Comité de Direction, qui, de par, sa mission constitue un support à la gestion des activités des autres services de l'Association au regard de ses champs d'action. A ce titre, il est garant de la fluidité de la communication interne et externe, institutionnelle et stratégique, de la coordination des projets transversaux et de la gestion des instances associatives. Son métier consiste principalement à garantir le bon fonctionnement stratégique et organisationnel des services transverses dans un souci quotidien d'anticipation : animation des process, logistique de réunions, séminaires, déplacements, présentation de documents, suivi de dossiers, . et ce, en lien avec les différents services de l'Association. Les missions du Directeur des Services Transverses s'articulent autour des axes principaux suivants : 1/ Piloter la gestion administrative : - Piloter l'Assistanat de Direction avec le concours de l'équipe Administrative : préparation des dossiers, des réunions, Commission[...]

photo Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Emploi Hôpitaux - Médecine

Felleries, 59, Nord, Hauts-de-France

Nous recherchons un/une Coordonnateur ou coordonnatrice du contrat local de santé (CLS). Descriptif de l'emploi : Le CLS a pour objectif de contribuer à la réduction des inégalités territoriales et sociales de santé et à la construction de parcours de santé adaptés aux besoins du territoire, en conjuguant les politiques de santé portées par l'ensemble des partenariats locaux. C'est pourquoi, en partenariat avec l'Agence Régionale de Santé Hauts-de-France et la Communauté de Communes du Cœur de l'Avesnois et la communuauté de communes Sud-Avesnois, le coordinateur ou la coordinatrice devra mettre en place un CLS commun. Missions / conditions d'exercice : 1. Assurer l'écriture de la feuille de route du futur contrat local de santé : - Mettre en place et animer des groupes de travail pluridisciplinaires et interinstitutionnels ; - Rendre compte des travaux des groupes de travail au comité technique et au comité de pilotage - Préparer et participer au comité technique et au comité de pilotage - Assurer un dialogue nourri et fourni avec les différents acteurs (professionnels de santé, milieu paramédical et médico-social, monde associatif) - Rédiger les fiches actions en lien[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

En tant qu'auxiliaire de puériculture vos missions s'articulent autour de plusieurs dimensions, les relations avec les familles, l'accompagnement de l'enfant, la participation à la vie de l'établissement. Vos Missions : - Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe au sein de la structure. - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant. - Accueillir et accompagner les parents. - Prévoir, organiser, participer, animer les activités d'éveil, de développement des enfants en relation avec les différents projets. - Assurer l'encadrement, les soins d'hygiène, de confort et de sécurité de l'enfant - Assurer l'entretien du linge / des locaux. - Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique. Cette liste est non-exhaustive Savoir-être : - Dynamique - Capacité d'écoute et d'adaptation - Ponctuelle - Bonne communication - Respectueuse Profil recherché : - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire Puériculture (DEAP OU DPAP) - Règles de sécurité et d'hygiène Principes et règles de la législation sur la petite Enfance Développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant de 0 à 6 ans - Règles de base des principes[...]

photo Garde d'enfant à domicile

Garde d'enfant à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Nieppe, 59, Nord, Hauts-de-France

POSTE A POURVOIR pour début 2026 sur Nieppe Nous recherchons un(e) baby-sitter(e), du lundi au vendredi sur des créneaux en sortie d'école et de crèche. Vous assurerez le trajet entre l'école et le domicile. Vous donnerez le goûter, le bain / la douche. Vous aiderez aux devoirs et proposerez des jeux / des activités adaptés et variés jusqu'au retour des parents. Sur le secteur, vous pourrez travailler au domicile de plusieurs familles selon vos disponibilités. Rémunération et avantages : - Salaire horaire brut de 11,88 €, - un contrat en CDI, - la participation aux frais de transport, - des horaires adaptés à votre emploi du temps, - une complémentaire santé, - l'accès au comité d'entreprise, - un suivi et un accompagnement par notre coordinatrice petite enfance, - des formations régulières.

photo Garde d'enfant à domicile

Garde d'enfant à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Annœullin, 59, Nord, Hauts-de-France

POSTE A POURVOIR sur le secteur de DON Nous recherchons un(e) baby-sitter(e), quelques jours sur le mois du lundi au vendredi de 06H à 08H Vous assurerez le trajet entre l'école et le domicile. Vous donnerez le déjeuner/goûter, le bain / la douche. Vous aiderez à l'habillage, aux devoirs et proposerez des jeux / des activités adaptés et variés jusqu'au départ pour l'école/ retour des parents. Sur le secteur, vous pourrez travailler au domicile de plusieurs familles selon vos disponibilités. Rémunération et avantages : - Salaire horaire brut de 11,88 €, - un contrat en CDI, - la participation aux frais de transport, - des horaires adaptés à votre emploi du temps, - une complémentaire santé, - l'accès au comité d'entreprise, - un suivi et un accompagnement par notre coordinatrice petite enfance, - des formations régulières.

photo Garde d'enfant à domicile

Garde d'enfant à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Don, 59, Nord, Hauts-de-France

POSTE A POURVOIR sur le secteur de DON A Don, nous recrutons une personne qualifiée pour assurer la garde au domicile de 2 enfants, de 3 et 6 ans, les matins ou soirs de jours de semaines. Vous prenez en charge les enfants à la maison, vous garantissez leur sécurité, vous assurez les soins de confort et d'hygiène, vous préparez et donnez le repas, vous proposez des activités d'éveil variées et adaptées. Sur le secteur, vous pourrez travailler au domicile de plusieurs familles selon vos disponibilités. Rémunération et avantages : - Salaire horaire brut de 11,88 €, - un contrat en CDI, - la participation aux frais de transport, - des horaires adaptés à votre emploi du temps, - une complémentaire santé, - l'accès au comité d'entreprise, - un suivi et un accompagnement par notre coordinatrice petite enfance, - des formations régulières.